目標(biāo)與計(jì)劃管理其它上課時(shí)間:
培訓(xùn)對(duì)象:
所有對(duì)此課程感興趣的對(duì)象
培訓(xùn)內(nèi)容:
培訓(xùn)受眾:
企業(yè)中、高層管理者,其他對(duì)
目標(biāo)管理和計(jì)劃管理感興趣的人員
課程收益:
加強(qiáng)時(shí)間管理,改善因時(shí)間管理混亂或溝通障礙造成的工作效率低下,杜絕“忙亂的經(jīng)理”,提倡“高效的經(jīng)理”。
掌握目標(biāo)與計(jì)劃管理的認(rèn)識(shí),學(xué)會(huì)目標(biāo)的有效分解,并激勵(lì)員工全方位達(dá)成企業(yè)目標(biāo),為公司戰(zhàn)略目標(biāo)實(shí)施奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
通過(guò)案例分析,教給大家如何利用有效的工具和方法來(lái)確定目標(biāo),如何來(lái)做好計(jì)劃。把最寶貴的時(shí)間和精力投入到最重要的事情上;
課程大綱:
第一模塊:
高效時(shí)間管理">
高效時(shí)間管理">
高效時(shí)間管理">
高效時(shí)間管理一、時(shí)間的概念與特性
1、時(shí)間的定義
2、計(jì)算你的時(shí)間價(jià)值
3、時(shí)間的特性
二、我們?yōu)楹蚊y的四個(gè)方面的原因
1、案例分析:我們?yōu)槭裁疵y分析
2、不善于管理時(shí)間的三種觀念
三、時(shí)間管理的七種陷阱
1、沒(méi)有工作計(jì)劃
2、不好意思拒絕別人
3、“反正時(shí)間還早”——拖延
4、不速之客
5、會(huì)議病
6、文件滿桌病
7、事必躬親
四、時(shí)間管理陷阱的解決辦法
1、要事第一
2、以最終的結(jié)果來(lái)開(kāi)始行動(dòng)(以終為始)
3、學(xué)會(huì)說(shuō)“NO!”
4、如何對(duì)付不速之客
5、如何減少冗長(zhǎng)會(huì)議
6、辦公桌上的“5 S”運(yùn)動(dòng)
五、有效時(shí)間管理的方法
1、便簽式管理
2、效率手冊(cè)管理
3、第二象限工作法
4、平衡角色時(shí)間管理管理的6個(gè)原則和4個(gè)步驟;
5、2/8定律
6、養(yǎng)成好的時(shí)間管理習(xí)慣
第二模塊:工作效率提升
一、設(shè)定目標(biāo)提升工作效率
1、目標(biāo)管理的定義制定目標(biāo)的SMART原則
2、設(shè)立目標(biāo)的七個(gè)步驟
3、如何實(shí)施目標(biāo)管理
1)建立下屬目標(biāo)的步驟
2) 解決下屬阻力的方法
3) 目標(biāo)管理有六個(gè)步驟
4) 制定目標(biāo)的工具方法
二、制定計(jì)劃提升工作效率
1、計(jì)劃的基本概念與作用
1)計(jì)劃的基本概念
2)計(jì)劃的特點(diǎn)
3)計(jì)劃的好處
2、制定計(jì)劃的基本要點(diǎn)
1)工作計(jì)劃的內(nèi)容
2)制定工作計(jì)劃的技巧
3)工作計(jì)劃的內(nèi)容
3、制定計(jì)劃常見(jiàn)的錯(cuò)誤
4、好計(jì)劃的特征
5、工作追蹤
1)有效工作追蹤的好處
2)工作追蹤的5個(gè)原則
3)如何進(jìn)行工作追蹤
4)工作追蹤中的問(wèn)題
6、下屬對(duì)工作追蹤抵制原因與對(duì)策