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組織架構(gòu)設(shè)計(jì)與工作分析

組織架構(gòu)設(shè)計(jì)與工作分析其它上課時(shí)間:

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課程受益:通過(guò)對(duì)組織設(shè)計(jì)與工作分析的培訓(xùn)學(xué)習(xí),可以幫助學(xué)員了解組織設(shè)計(jì)與工作分析對(duì)于企業(yè)及人力資源管理的重要作用,掌握組織設(shè)計(jì)的考量因素、設(shè)計(jì)原則和組織設(shè)計(jì)的流程與步驟。
掌握企業(yè)定員定編的方法,工作分析的方法,以及職務(wù)說(shuō)明書(shū)的編制技術(shù)。
……

課程大綱:

課程大綱:
一、課題導(dǎo)入:象棋組織一、常見(jiàn)的組織機(jī)構(gòu)
二、組織設(shè)計(jì)的總體流程和框架
三、企業(yè)的定員定編管理。介紹常用的五種定員方法
四、理解工作分析與職務(wù)說(shuō)明書(shū)
五、工作分析的程序與方法
六、職務(wù)說(shuō)明書(shū)的編寫(xiě)
七、工作分析難點(diǎn)解析
注:如需詳細(xì)大綱請(qǐng)聯(lián)系我們,我們竭誠(chéng)為您服務(wù)!
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