所有對此課程感興趣的對象

培訓(xùn)受眾:

企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師
各部門有培訓(xùn)需求的管理人員

課程收益:

了解成人學(xué)習(xí)的規(guī)律
掌握培訓(xùn)師授課基本技能技巧
掌握培訓(xùn)授課互動技巧，帶動課程氣氛。
了解課程開發(fā)設(shè)計(jì)的作用與原則
掌握課程開發(fā)五步驟
掌握教案編寫的關(guān)鍵點(diǎn)

課程大綱:

企業(yè)培訓(xùn)師授課技能修煉（2天）
【課程安排】
第一部分：成人學(xué)習(xí) 學(xué)以致用
1. 成人學(xué)習(xí)特點(diǎn)
2. 成人培訓(xùn)原則
3. 成人學(xué)習(xí)過程
4. 加速學(xué)習(xí)八步法
第二部分：企業(yè)培訓(xùn) 極具挑戰(zhàn)
1. 教育與企業(yè)培訓(xùn)的區(qū)別
2. 企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)特點(diǎn)
3. 企業(yè)培訓(xùn)師須具備的三大核心技能
學(xué)習(xí)成果現(xiàn)場演練
第三部分：培訓(xùn)細(xì)節(jié) 彰顯專業(yè)
1. 課程導(dǎo)入五策略
2. 課程結(jié)束五手法
3. 課程組織五方法
4. 精彩課程四元素
5. 上臺基本功
6. 課程成長三關(guān)鍵
學(xué)習(xí)成果現(xiàn)場演練
第四部分： 完美收結(jié)
從優(yōu)秀講師到卓越培訓(xùn)師的跨越：1、經(jīng)驗(yàn)層 2、技術(shù)層 3、藝術(shù)層
1、 課堂提問技巧
2、 課程應(yīng)答技巧
3、 精彩點(diǎn)評技巧
4、 突發(fā)問題的處理技巧
5、 問題學(xué)員的應(yīng)對
第五部分：課程總結(jié)與回顧
1. 小組代表課程呈現(xiàn)與點(diǎn)評
2. 課程總回顧
企業(yè)培訓(xùn)師課程開發(fā)與設(shè)計(jì)（2天）
【課程安排】
第一部分：課程設(shè)計(jì)開發(fā) 企業(yè)知識管理與積累
1. 課程設(shè)計(jì)開發(fā)3大作用
2. 課程設(shè)計(jì)開發(fā)6大原則
第二部分：課程設(shè)計(jì)開發(fā)5步驟
1. 課程需求與分析
2. 整體課程框架設(shè)計(jì)
3. 充實(shí)課程內(nèi)容
4. 編寫關(guān)聯(lián)資料
5. 課程試講修正
學(xué)習(xí)成果現(xiàn)場呈現(xiàn)
第三部分：教案編寫的關(guān)鍵要點(diǎn)
1. 教案的意義和作用
2. 教案的構(gòu)成
3. 教案編寫五線譜
學(xué)習(xí)成果現(xiàn)場呈現(xiàn)
第四部分：PPT制作方法與技巧
1. PPT播放小技巧
2. 四化：概念化、圖形化、層次化、動態(tài)化
3. 外置：主、暗外置
4. 平衡：文字、圖形、動態(tài)、色彩
5. 醒目：大、少、粗、反
第五部分：課程總結(jié)與回顧
1. 小組畢業(yè)作品呈現(xiàn)與點(diǎn)評
2. 課程總回顧

培訓(xùn)師介紹：

  實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)
近十五年工作經(jīng)歷，先后就職于裕元國際集團(tuán)、金龍珠寶、宏川供應(yīng)鏈等大型企業(yè)，從事產(chǎn)品管理、銷售、人力資源管理等工作，歷任生產(chǎn)經(jīng)理、助理總經(jīng)理、商學(xué)院院長等職務(wù)，具備豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。近十年來堅(jiān)持不斷為中、大型企業(yè)提供人力資源管理、管理等培訓(xùn)及咨詢。
專業(yè)背景
PTT 國際職業(yè)持證培訓(xùn)師
寶成國際職業(yè)培訓(xùn)師
GA中國《TWI》授權(quán)培訓(xùn)師
TTT資深培訓(xùn)師
NIKE公司認(rèn)證培訓(xùn)師
十二年培訓(xùn)管理及培訓(xùn)授課經(jīng)驗(yàn)
多家顧問公司合作講師