所有對此課程感興趣的對象

培訓(xùn)受眾:

企業(yè)管理者與一線員工。

課程收益:

了解為什么態(tài)度決定一切
我們?nèi)绾慰创�自己的工�?br /> 掌握執(zhí)行力定理的六大步驟
掌握執(zhí)行力的高效互動
找到解決問題的方法與步驟

課程大綱:

課程亮點：
將生活工作人生有效結(jié)合，將態(tài)度行為結(jié)果有效結(jié)合，將淺層表層深層有效結(jié)合，將領(lǐng)導(dǎo)管理上司下屬同事有效結(jié)合，將人性性格行為經(jīng)歷有效結(jié)合，因為萬事是互相效力的，厘清關(guān)系有效互動才能真正實現(xiàn)思想的轉(zhuǎn)變身份的轉(zhuǎn)變行事方式的轉(zhuǎn)變角色的轉(zhuǎn)變！
課前思考：
1-主管常常有這樣的抱怨，你有嗎
“我已經(jīng)說的很清楚了，還要我親自去做嗎 ”
“她當(dāng)員工還行，做主管實在替她費勁兒 ”
“是個書呆子，管理能力太差了”!
2-員工常常有這樣的抱怨，你的部屬會嗎
我們的領(lǐng)導(dǎo)只會說，不會干，根本就行不通，不然讓他來試試
領(lǐng)導(dǎo)不知每天想什么呢 一會兒一個主意，煩透了。
“遇到這么個領(lǐng)導(dǎo)，真讓你沒脾氣！”
怎么干，我也有想法，但領(lǐng)導(dǎo)怎么可能聽咱老百姓的呢
課程大綱
開場活動：
——通過對問題的思考幫助理解人生工作生活；
——通過互動交流分享理解別人的觀點觀念；
想要理解他人，必須放下自我
想要明白真實，必須打破常規(guī)
您想要什么
曇花——生命的意義
別忙著跑，先看好方向
THE HUSBAND STORE
煤炭與鉆石的差別
第一部分 態(tài)度決定一切
——21世紀(jì)最偉大的力量就是改變的力量；
——態(tài)度決定一切；
——結(jié)論：要想與眾不同，就必須改變自己
1．積極心態(tài)
現(xiàn)代工作觀
很多人的心態(tài)
2.人生職場的三個圓圈
3.像魚一樣快樂的工作
您快樂嗎
煩惱之毒
快樂三寶心
4.借口
5.快樂工作的方法
6.如果你認(rèn)為工作不夠好，那他們
7.如果你寂寞，她呢
8.如果你認(rèn)為自己苦，你有他苦嗎
9.這種感覺，你能懂嗎
10.需意志時莫放棄
第二部分 執(zhí)行力定理
——條件一強調(diào)動力；
——條件二強調(diào)能力；
——條件三強調(diào)耐力；
——條件四強調(diào)標(biāo)準(zhǔn)；
——條件五強調(diào)資源；
——條件六強調(diào)方法；
1.意志動因條件
要不得的意識
成功執(zhí)行的關(guān)鍵：三要
什么事最“冤枉”
執(zhí)行從角色出發(fā)
提高個人執(zhí)行力的三個要素
承諾：貫徹執(zhí)行的保證
人際關(guān)系法則
認(rèn)同企業(yè)
培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣
2.能力素質(zhì)條件
讓自己成為潛力股
用人四要素
好人才的基本條件
3.熱情耐心條件
對待事情的表現(xiàn)
“抽水機(jī)原理”
管理情緒波動 ——“情緒擺”
EQ與情緒
改善事物的基本法則
人的四大執(zhí)著
“干勁的大敵”
4.評價標(biāo)準(zhǔn)條件
四個“凡事”
既無反對勇氣，又缺乏接受胸襟
抱怨
戒——定——慧
5.外部資源條件
優(yōu)質(zhì)思想
正念——正果
人緣
個人成功的四張王牌
贏家的特質(zhì)
6.方法程序條件
三個人性定理
行動力與控制力
“三于理論”
第三部分 執(zhí)行力互動
——執(zhí)行力不是單方面維度；
——執(zhí)行力需要上下左右協(xié)調(diào)配合；
——執(zhí)行力強調(diào)問題解決；
——執(zhí)行力強調(diào)結(jié)果；
1.有效的匯報
2.在什么時機(jī)匯報合適
3.如何匯報
4.如何接受命令
5.如何進(jìn)行工作
6.工作的基本守則
7.解決問題的思路
8.解決問題的七個步驟
9. 四大干擾素
10.執(zhí)行“有力” 四步走
第四部分 執(zhí)行問題解構(gòu)
——執(zhí)行是一門學(xué)問；
——學(xué)問就是學(xué)習(xí)與問題；
——解決問題就解決執(zhí)行力；
1.執(zhí)行完美落實
執(zhí)行前的勇氣與決心
執(zhí)行中的速度與激情
執(zhí)行后的總結(jié)與激勵
2.執(zhí)行力鐵三角
技能是執(zhí)行力提升的關(guān)鍵
勤奮是執(zhí)行力實現(xiàn)的前提
用心是執(zhí)行力持久的動力
3.失衡的執(zhí)行力
成就一事傷害一批
成就了事出賣了人
課后作業(yè)：只做三件事
1-落實責(zé)任：任何一件事，如果以前都沒有指定誰將承擔(dān)責(zé)任，請現(xiàn)在落實；
2-監(jiān)督與檢查：布置的任何事情，請根據(jù)計劃進(jìn)行檢查監(jiān)督；
3-定期評估：好的獎勵，不足的提升；