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女性領導力:只問卓越

  • 開課時間: 2021年6月1日 周二 2021年6月2日 周三 查看最新上課時間
  • 開課城市: 北京
  • 培訓時長:2天
  •  
  • 課程類別: 綜合管理
  • 主講老師:資深講師(查看該老師更多課程)
  • 課程編號: 60832
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培訓對象:

有直接或間接管理職能的職業(yè)女性。課程費用:5890元/人 上一篇:新《勞動合同法》《工傷保險條例》實操應對技巧與有效調崗調薪、裁員解雇、違紀員工處理及新個稅、新社保下用工模式調整策略

培訓內容:


男女兩性之間,自性別產生之日起就決定了各有優(yōu)劣。曾經,女性因為社會家庭分工問題,在職場上的發(fā)展容易被忽略。隨著社會發(fā)展,越來越多女性更加重視自身價值的提升和社會價值的展現。如何在職場中基于性別優(yōu)勢,最大程度的發(fā)揮個人影響力,提高職場話語權,讓大家去掉性別的濾鏡正視你的能力和創(chuàng)造的價值呢?
本次培訓著重探討職業(yè)女性面臨的各種內外部障礙,并提供職場女性領導力積累的經驗之談

課程大綱



1.自我診斷
領導,就是帶領跟隨者們,從他們現在所在之處,去往他們尚未到達的地方。
*視頻“我的管理風格”
2.管理職責的正當性
*區(qū)分消極、強勢、堅定自信的不同行事方式
*如何持有堅定自信的心態(tài)
*明確了解自身價值
*氣場由自信而生
*堅持自己的領導風格
3.表現為一名堅定自信的女性商業(yè)領導者
*自身SWOT矩陣解構:優(yōu)勢、劣勢、機遇和威脅
*明晰職業(yè)愿景,擁有職場報負
*明確成功要素:
-自信女性每一面
-保持對機遇的敏銳嗅覺,抓住機遇
-從挫折中學習,愈挫愈勇4.女性領導力之直面挫折
*對職場公平性的焦慮
*職場“潛規(guī)則”
*職業(yè)生活和家庭生活的平衡
5.培養(yǎng)自己高管風范,學習有影響力的表達
*通過語言和非語言,充分展現為領導者
*經營自己的內外部人脈圈
*肯定自身價值:自我營銷

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