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課程編號:64479 查看完整版課程大綱
時間地點:2022/9/16日 至 2022/9/17日 深圳培訓(xùn)時長:2天
主講老師:李劍波(查看該老師更多課程)
課程價格:¥4200元/位(更多優(yōu)惠請致電020-31041068)
會員價格:¥3780元/位(免費注冊博課會員)
課程類別:采購物流 (查看該類別更多課程)
所有排期: 2022/4/15至2022/4/16 深圳 2022/9/16至2022/9/17 深圳
培訓(xùn)內(nèi)容:

課程背景:

企業(yè)中各種庫存很多,庫存就意味高成本!企業(yè)物流規(guī)劃不善,會導(dǎo)致很多搬運作業(yè),搬運作業(yè)就是一種浪費活動,如何降低企業(yè)各種庫存?如何杜絕不需要的搬運作業(yè)?本課程就是告訴學(xué)員如何正確規(guī)劃物流?如何正確控制各種庫存?如何管理庫存物品的技巧與方法。

課程收益:

▲讓企業(yè)掌握如何實施物料計劃控制,降低庫存和物流成本;

▲提高跨企業(yè)、跨部門的業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)能力和對市場的快速響應(yīng)能力;

▲幫助您印證現(xiàn)代企業(yè)倉庫管理的思想,從供應(yīng)鏈管理目標出發(fā);

▲掌握建立現(xiàn)代倉庫管理系統(tǒng)的理論與方法;

▲提高倉庫、庫存控制人員的管理水平。

課程亮點與特色:

▲流程化:每個模塊都由講解、案例討論與練習(xí)、老師點評三大流程組成,確保學(xué)員課程學(xué)習(xí)效果。

▲工具化:全程干貨,每個模塊提供相應(yīng)表格、流程與具體操作技巧方法等關(guān)鍵工具。

▲輕松化:教學(xué)體驗活動新穎,寓教于樂,確保學(xué)員在快樂輕松學(xué)習(xí)氣氛中提升與進步。

▲標準化:符合成人教學(xué)原理以及國際流行教學(xué)設(shè)計,讓學(xué)員聽得懂、記得牢、做得到。

課程原理與模型:

 

課程方式:案例分析+視頻互動+角色扮演+情景模擬+實操演練

 

課程大綱

 

第一講:現(xiàn)代倉庫的職能

一.現(xiàn)代倉庫的價值

1.倉庫--供應(yīng)鏈的重要節(jié)點

2.如何提升倉庫管理的價值與地位?

二.倉庫與庫存管理的基礎(chǔ)是什么?

1.物料編號原則

2.倉儲區(qū)域與分類管理

三.倉庫管理的組織地位與職能

1.注重物料JIT運作的環(huán)境建設(shè)

2.如何處理與其他部門的關(guān)系

第二講:倉儲規(guī)劃管理

一. 倉庫規(guī)劃的原則

1.倉儲規(guī)劃遵循原理

2.倉儲規(guī)劃原則

二.物料流程再規(guī)劃遵循的原則

【團隊案例分析與相互討論】: 倉儲規(guī)劃的原則與理念

【小組發(fā)表與老師分享點評】:小組代表發(fā)表本小組論點以及見解,老師分享與點評小組成果

【主要解決問題與成果輸出】:不了解倉儲物流規(guī)劃的原則以及方法。

三.倉儲面積不變的情況下如何有效改善儲存狀況

無須花費太多,也能創(chuàng)造倉儲空間的16種方法

四.倉庫現(xiàn)場管理規(guī)范

1.物料標識管理規(guī)范

2.物料堆放管理規(guī)范

五 倉庫管理要求

1.倉庫環(huán)境管理要求

2.倉庫作業(yè)管理要求

第三講:倉庫日常運作管理

一、物料JIT供應(yīng)更優(yōu)化

1.收貨、入庫、出庫管理的最優(yōu)選擇

2.案例分析與討論

二 一般物料倉儲管理

三 危險化學(xué)品倉儲管理

四.高效揀選與分揀

【團隊案例分析與相互討論】: 如何提升分揀效率案例練習(xí)

【小組發(fā)表與老師分享點評】:小組代表發(fā)表本小組論點以及見解,老師分享與點評小組成果

【主要解決問題與成果輸出】:不了解如何提升分揀效率的方法與技巧。

五.出貨與補貨的最大問題是什么?

六.空間即金錢,找出呆廢料產(chǎn)生原因

1.呆廢料產(chǎn)生原因解析

2呆廢料處理的途徑與措施   

七.盤點---方法與步驟

1.為訂貨中庫存控制的決策做準備?

【團隊案例分析與相互討論】: 倉庫呆滯品的發(fā)生原因案例分析與討論

【小組發(fā)表與老師分享點評】:小組代表發(fā)表本小組論點以及見解,老師分享與點評小組成果

【主要解決問題與成果輸出】:不了解倉庫呆滯品產(chǎn)生的原因以及如何防范的措施。

第四講:企業(yè)庫存管理與控制

一、供給和需求變量分析

1.產(chǎn)生庫存的主要源頭在哪里

2.供應(yīng)商為什么這么不配合?

3.“供應(yīng)商經(jīng)常延遲交貨,我怎么做JIT供料?”

4.如何管理供應(yīng)商來滿足我們JIT的要求

5.供應(yīng)商管理的方法與技巧

6 .JIT供料怎么做?

【團隊案例分析與相互討論】: 供應(yīng)商交期與質(zhì)量問題多發(fā)的原因分析案例練習(xí)

【小組發(fā)表與老師分享點評】:小組代表發(fā)表本小組論點以及見解,老師分享與點評小組成果

【主要解決問題與成果輸出】:不了解供應(yīng)商交期與質(zhì)量問題多發(fā)的原因以及如何解決。

二.傳統(tǒng)的ABC分析法與戰(zhàn)略庫存分類

1.在庫存決策問題上,如何增加我的話語權(quán)?

2.企業(yè)庫存的策略性分析方法

3.零庫存本質(zhì)分析

三.庫存管理的內(nèi)容與目標

四.庫存管理的過程及要素分析

1.庫存管理過程解析

2.庫存管理要素分析

3.庫存過程與要素管理

五.庫存成本分析

1.缺貨產(chǎn)生的最大成本是什么?

2.不要過于依賴VMI

六.企業(yè)庫存控制

1.為什么說庫存分析的核心是細分庫存性質(zhì)

2.安全庫存還需要嗎?

3.有沒有安全庫存的實用計算方法?

4.安全庫存的細分與計算技巧

5.預(yù)測分析與方法

6.什么時間訂貨與訂多少貨

7.訂貨點的計算

8.看扳訂貨與定時訂貨案例分析

9.在制品庫存控制的真諦

10.不要再盲目考核“周轉(zhuǎn)率”了


培訓(xùn)師介紹:

李劍波老師  生產(chǎn)質(zhì)量與供應(yīng)鏈管理實戰(zhàn)專家

16年咨詢管理與培訓(xùn)經(jīng)驗

質(zhì)量管理體系注冊高級咨詢師

中國質(zhì)量協(xié)會(CAQ)特聘高級培訓(xùn)師

蘇州市政府與無錫市政府特聘企業(yè)管理顧問

中石油/中鐵集團/江南造船廠等大型企業(yè)特聘講師

曾任:富士康集團(昆山)有限公司   供應(yīng)鏈經(jīng)理

曾任:捷安特(昆山)有限公司  生產(chǎn)經(jīng)理/質(zhì)量經(jīng)理

擅長領(lǐng)域:現(xiàn)場班組長管理能力提升實務(wù)、全面質(zhì)量管理與零缺陷管理、QCC品管圈、精益生產(chǎn)實務(wù)、質(zhì)量成本與質(zhì)量經(jīng)濟性管理、供應(yīng)鏈管理實務(wù)......

 

李劍波老師擁有日本企業(yè)與臺資企業(yè)世界五百強10年工作經(jīng)驗,先后擔(dān)任過生產(chǎn)主管,生產(chǎn)經(jīng)理,質(zhì)量經(jīng)理,供應(yīng)鏈經(jīng)理,被蘇州市政府,無錫市政府聘請為管理顧問,先后幫助吳涇化工廠、吳涇熱電廠,統(tǒng)一食品,聯(lián)合利華,大金機械,麥克維爾等300多家企業(yè)通過ISO9001,ISO14001,ISO45001,IATF16949認證,企業(yè)內(nèi)訓(xùn)與公開班場次累積在1500場次以上,年均授課120天以上,共計學(xué)員5萬人次以上。

先后被松下集團,索尼集團,大金集團,三星集團,中石油,云南紅塔集團,中國移動,中國電信,中國郵政,江南造船廠,海爾集團,格力集團,長春一汽,東風(fēng)股份,昆明鋼鐵集團,鹽城鋼鐵集團,寧波鋼鐵集團,歐普照明,亨通集團,伊利集團,中鐵集團,神達電腦,陜西法斯特汽車,歐瑞康集團,江蘇紅豆集團、波士登,海瀾之家等多家大企業(yè)返聘,其中單《現(xiàn)場班組長管理能力提升實務(wù)》課程,返聘高達70余次,好評率95%以上。

 

部分咨詢項目案例:

■中國中鐵集團 《供應(yīng)商管理實務(wù)培訓(xùn)與項目》 18個月

指導(dǎo)規(guī)范了供應(yīng)商的管理流程,分類標準,選擇標準,業(yè)績評價標準,并現(xiàn)場指導(dǎo)主要供應(yīng)商提升現(xiàn)場管理水平,減少對于中鐵集團的配合困擾。

■大金機械(蘇州)有限公司 《精益生產(chǎn)-現(xiàn)場改善實務(wù)》 12個月

企業(yè)的現(xiàn)場環(huán)境得到大大改善,發(fā)現(xiàn)了現(xiàn)場的各種浪費現(xiàn)象并制訂切實可行的改善方案,當(dāng)年減少浪費導(dǎo)致的金額達200萬,客戶交付業(yè)績也大大提升,成為主要客戶的優(yōu)秀供應(yīng)商。

■村田新能源(無錫)有限公司 《現(xiàn)場班組長管理能力提升實務(wù)》 12個月

企業(yè)的現(xiàn)場環(huán)境得到大大改善,達到高級別的5S標準要求,班組長的角色認知更清晰了,提升了運營生產(chǎn)效率20%以上,管理層與基層員工的關(guān)系也融洽,矛盾下降20%以上。

■松下集團 《QCC品管圈實務(wù)》 12個月

企業(yè)各部門與層次人員的問題意識得到明顯提升,有效提案比上年提升20%以上,發(fā)現(xiàn)了部門與改善存在的各種不合理現(xiàn)象并制訂切實可行的改善方案,當(dāng)年完善修訂各種流程與作業(yè)標準達200多個,企業(yè)運營效率得到明顯提升,客戶滿意度從85%提升到95%,成為主要客戶的優(yōu)秀供應(yīng)商。

■萊蕪金雷風(fēng)電科技有限公司 《質(zhì)量成本與質(zhì)量經(jīng)濟性管理實務(wù)》 10個月

企業(yè)建立了系統(tǒng)的質(zhì)量成本管理程序與內(nèi)部結(jié)算核價標準,質(zhì)量成本核算數(shù)據(jù)完善,發(fā)現(xiàn)企業(yè)部分工序質(zhì)量控制過剩,發(fā)現(xiàn)部分環(huán)節(jié)質(zhì)量控制薄弱,重新進行風(fēng)險識別制訂切實可行的質(zhì)量計劃,當(dāng)年減少質(zhì)量成本500萬,客戶滿意度得到明顯提升,成為風(fēng)電行業(yè)零部件的行業(yè)標桿企業(yè)。

 

授課風(fēng)格:

▲親切大方,幽默風(fēng)趣,善于營造輕松愉悅的學(xué)習(xí)氛圍; 

▲嚴謹細致,以解決問題為導(dǎo)向,案例生動貼切,落地實際;

▲深入淺出,將理論體系與實戰(zhàn)經(jīng)驗相結(jié)合,采用演練、討論、視頻等方式,通俗易懂。

 

部分服務(wù)過的客戶:

服裝行業(yè):江蘇紅豆集團、波士登股份有限公司、海瀾之家股份有限公司,常熟美迪洋集團、張家港楊子紡紗有限公司、浙江雅瑩服裝有限公司、上海梅花針織有限公司、上海巨臣制衣有限公司、上海吳涇化工廠、寧波匯豐針織有限公司、上海華源針織有限公司、常熟愛麗金皮件有限公司、上海菲洛思工貿(mào)發(fā)展有限公司、……

化工行業(yè):江蘇聯(lián)化科技有限公司、中國石油股份有限公司、阿克蘇諾貝爾涂料有限公司、云天化股份有限公司、浙江鴻盛化工有限公司、上海吳涇化工廠、藝康科技(蘇州)有限公司、張家港飛翔化工有限公司、浙江珀萊雅化妝品有限公司、妮維雅(上海)有限公司、漢高粘合劑有限公司……

電子電器:格力空調(diào)(合肥)有限公司、上海ABB工程有限公司、三星半導(dǎo)體(蘇州)有限公司、蘇州雅馬哈電子有限公司、歐瑞康集團、昆山神達電腦有限公司、歐普照明(蘇州)有限公司、無錫夏普電子有限公司、大金空調(diào)(上海)有限公司、海爾集團股份有限公司、松下集團股份有限公司、村田新能源(無錫)有限公司、蘇州華映視訊(吳江)有限公司、四川長虹電子科技有限公司、常州天合光能有限公司,奧克斯空調(diào)……

汽車行業(yè):上海大眾股份有限公司、長春一汽發(fā)動機有限公司、康明斯發(fā)電機(無錫)有限公司、德國賀利氏集團、鎮(zhèn)江阿雷蒙汽車零部件有限公司、武漢協(xié)和齒環(huán)有限公司、重慶長安工業(yè)(集團)有限責(zé)任公司、重慶齒輪箱有限責(zé)任公司、神龍汽車有限公司、風(fēng)帆股份有限公司、東風(fēng)汽車零部件集團公司、愛思帝達耐時(上海)驅(qū)動系統(tǒng)有限公司、AW(蘇州)汽車零部件有限公司,陜西法斯特汽車零部件……

機械與成套裝置:無錫機床廠、江南造船廠,中航集團,中鐵集團,中船重工,中國西電集團公司、上海電器集團羅蘭貝格風(fēng)電有限公司、廣西南南鋁加工有限公司、浙江諸暨盾安換熱器有限公司、麥克維爾空調(diào)制冷(蘇州)有限公司、康力電梯股份有限公司、上海三菱電梯有限公司……

食品行業(yè):統(tǒng)一食品(昆山)有限公司、聯(lián)合利華(合肥)有限公司、伊利集團股份有限公司、上海江崎格力高食品有限公司、不凡帝范梅勒糖果(中國)有限公司、上海淘大食品有限公司、康師傅(杭州)有限公司……

其他行業(yè):云南紅塔集團、中華卷煙廠、無錫靈山景區(qū)有限公司、南京市晨光集團有限責(zé)任公司、凌云集團、西北有色金屬研究院、滬東中華造船(集團)有限公司、山東礦業(yè)集團公司、中鐵集團、中國航空航天第九研究院、上海吳涇熱電廠、寧波鋼鐵集團有限公司、電線電纜與通訊行業(yè):江蘇通鼎光電股份有限公司、遠東電纜有限公司、江蘇亨通電纜有限公司、上海起帆電纜股份有限公司、武漢長飛光纖有限公司……

 


培訓(xùn)對象:

倉庫管理、物流管理、采購管理、生產(chǎn)管理、供應(yīng)鏈管理等人員

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