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課程編號(hào):58216 查看完整版課程大綱
時(shí)間地點(diǎn):歡迎來電預(yù)約培訓(xùn)時(shí)間 建議培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng):2天以上
主講老師:溫茗(查看該老師更多課程)
課程價(jià)格:¥0元/位(更多優(yōu)惠請(qǐng)致電400-685-6825)
會(huì)員價(jià)格:¥0元/位(免費(fèi)注冊(cè)博課會(huì)員)
課程類別:銷售管理 (查看該類別更多課程)
培訓(xùn)內(nèi)容:

課程背景

隨著商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,中小民營(yíng)企業(yè)進(jìn)入精細(xì)化、創(chuàng)新化經(jīng)營(yíng)競(jìng)爭(zhēng)階段,在這個(gè)階段,圍繞營(yíng)銷價(jià)值鏈的優(yōu)化、重組、創(chuàng)新、整合來提升企業(yè)的業(yè)績(jī),提升企業(yè)整體價(jià)值,已成為一個(gè)關(guān)鍵!
如何建立業(yè)績(jī)提升的營(yíng)銷閉環(huán)系統(tǒng)?如何透視企業(yè)的真實(shí)數(shù)據(jù)和事實(shí)?如何挖掘業(yè)績(jī)提升的突破點(diǎn)?如何找到業(yè)績(jī)提升的關(guān)鍵路徑?透過“商業(yè)架構(gòu)+教練”的方式去互動(dòng)研討,可以快速找到解決方案并落地實(shí)施行動(dòng)計(jì)劃!
業(yè)績(jī)提升是一個(gè)整體系統(tǒng),快速尋找突破點(diǎn)的核心:從競(jìng)爭(zhēng)分析、客戶分析、產(chǎn)品系統(tǒng)、營(yíng)銷方式、業(yè)績(jī)結(jié)構(gòu)、會(huì)員管理等方面系統(tǒng)掃描分析,找出關(guān)鍵策略并落地實(shí)施。
本課程適合重塑營(yíng)銷價(jià)值鏈系統(tǒng),提升業(yè)績(jī)的企業(yè)干部。基于業(yè)績(jī)的價(jià)值公式和價(jià)值鏈的深入挖掘,提出改進(jìn)的方案。

課程目標(biāo)

● 清晰目標(biāo),提升動(dòng)力
● 找到業(yè)績(jī)突破的策略
● 掌握分析營(yíng)銷策略的基本工具
● 掌握各種激發(fā)潛力思維的工具
● 掌握打開業(yè)績(jī)提升成長(zhǎng)空間的方向和思路

課程大綱

前言:行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀
第一講:營(yíng)銷業(yè)績(jī)是否能持續(xù)增長(zhǎng)?
一、現(xiàn)有業(yè)績(jī)面面觀
1. 業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的困難
課堂研討:業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)困難的原因是什么?
2. 業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的空間
課堂研討:業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的空間在哪里?
二、影響員工績(jī)效的研究成果
1. 績(jī)效因素
課堂研討:影響員工績(jī)效的因素有哪些?
2. 績(jī)效大師吉爾伯特的組織績(jī)效模型
課堂練習(xí):績(jī)效因素測(cè)評(píng)
3. 如何才能提升業(yè)績(jī)
課堂研討:提高企業(yè)業(yè)績(jī)的方向是什么?

第二講:營(yíng)銷價(jià)值鏈系統(tǒng)
第一步:清晰目標(biāo)
1. 探索目標(biāo)
1)什么是愿景目標(biāo)、結(jié)果目標(biāo)和行動(dòng)目標(biāo)?
2)設(shè)定營(yíng)銷目標(biāo)(SMART)及分解
3)關(guān)于目標(biāo)的深入思考(5W2H)
a為何是這個(gè)目標(biāo)?
b還可以是什么目標(biāo)?
c誰(shuí)對(duì)目標(biāo)負(fù)責(zé)?
d何時(shí)達(dá)成目標(biāo)?是否分步驟?
e怎樣知道實(shí)現(xiàn)了目標(biāo)?
f實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的資源?
2. 判定目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的可能性
1)清晰結(jié)果目標(biāo)
工具:cup、月度業(yè)績(jī)表
2)目標(biāo)誓言
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)1:營(yíng)銷業(yè)績(jī)目標(biāo)
第二步:看清現(xiàn)狀
1. 競(jìng)爭(zhēng)分析掃描(SWOT)
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)2:競(jìng)爭(zhēng)策略
2. 客戶分析掃描
1)客戶的區(qū)分
2)核心客戶的需求
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)3:客戶策略
3. 產(chǎn)品系統(tǒng)掃描
1)產(chǎn)品的組合
2)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)優(yōu)化
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)4:產(chǎn)品策略
4. 營(yíng)銷方式掃描
1)營(yíng)銷公式
2)五種客流來源
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)5:營(yíng)銷方式策略
5. 業(yè)績(jī)結(jié)構(gòu)掃描
1)價(jià)值公式
2)價(jià)值鏈
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)6:業(yè)績(jī)突破策略
6. 會(huì)員管理掃描
1)老客戶管理
2)老客戶價(jià)值開發(fā)
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)7:會(huì)員管理策略
第三步:優(yōu)選策略
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)8:優(yōu)選策略
第四步:行動(dòng)方案
1. 將第三和第四步的策略方法制定實(shí)施的行動(dòng)方案(5W2H)
2. 培訓(xùn)行動(dòng)方案,落實(shí)實(shí)施的準(zhǔn)備工作
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)10:行動(dòng)方案
第五步:行動(dòng)及跟進(jìn)
1. 行動(dòng)
2. 跟進(jìn)
1)ABC跟進(jìn)法
2)內(nèi)部教練團(tuán)隊(duì)
第六步:關(guān)鍵價(jià)值鏈
1. 業(yè)績(jī)公式
1)業(yè)績(jī)?nèi)绾斡?jì)算?
2)銷售數(shù)據(jù)的結(jié)構(gòu)是怎樣的?
3)客流來源渠道都有什么方式?比例如何?
4)先看什么?再看什么?
2. 關(guān)鍵價(jià)值鏈:達(dá)成業(yè)績(jī)成果的關(guān)鍵橋梁
1)如何提煉價(jià)值鏈?
2)基于價(jià)值鏈找到業(yè)績(jī)提升突破點(diǎn)
3)發(fā)掘突破性增長(zhǎng)業(yè)績(jī)的方法
4)制定關(guān)鍵價(jià)值鏈?
課堂研討:以企業(yè)為單位進(jìn)行討論,完成練習(xí)手冊(cè)
練習(xí)9:關(guān)鍵價(jià)值鏈
第七步:營(yíng)銷價(jià)值鏈系統(tǒng)
1. 總結(jié)成功做法,提煉價(jià)值鏈
將行之有效的確認(rèn)有效的行動(dòng)結(jié)果
2. 確定新目標(biāo)
業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)的更大空間在哪里?
總結(jié)

培訓(xùn)對(duì)象:

副總、銷售主管、督導(dǎo)、店長(zhǎng)、業(yè)務(wù)經(jīng)理

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