EMBA未來(lái)的幾大趨勢(shì) 蘇州EMBA培訓(xùn)學(xué)習(xí)報(bào)名中心其它上課時(shí)間：

董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、企業(yè)最高決策層、銀行行長(zhǎng)等中高層，政府企、事業(yè)單位中高層管理人員本科以上或同等學(xué)力并具備管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上者；大專以上或同等學(xué)力并具備管理工作經(jīng)驗(yàn)三年以上者。

培訓(xùn)受眾:

董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、企業(yè)最高決策層、銀行行長(zhǎng)等中高層，政府企、事業(yè)單位中高層管理人員
本科以上或同等學(xué)力并具備管理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上者；
大專以上或同等學(xué)力并具備管理工作經(jīng)驗(yàn)三年以上者。

課程收益:

頂級(jí)的師資團(tuán)隊(duì) 主講師資全部來(lái)自商戰(zhàn)領(lǐng)袖、學(xué)術(shù)泰斗 、海歸翹楚，具備豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)，全面提升學(xué)習(xí)品質(zhì)與效果。 實(shí)戰(zhàn)的案設(shè)計(jì) 課程囊括企業(yè)管理的各大核心管理模塊，按知識(shí)的遞進(jìn)關(guān)系依次開(kāi)展，全面打造職業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)技能。
完善的教學(xué)服務(wù) 秉承嚴(yán)謹(jǐn)周到的教學(xué)管理與服務(wù)體系，對(duì)教師、學(xué)員的每一個(gè)環(huán)節(jié)都進(jìn)行科學(xué)管理力爭(zhēng)讓學(xué)員體驗(yàn)一個(gè)快樂(lè)的學(xué)習(xí)過(guò)程，享受學(xué)習(xí)帶來(lái)的樂(lè)趣。
超值的人脈平臺(tái) 學(xué)員主要來(lái)自各知名企業(yè)的高層管理人員，進(jìn)入建立由同學(xué)資源合作平臺(tái)、對(duì)事業(yè)注入寶貴的資源支持。教學(xué)方式專家面授講解 + 案例研討 + 學(xué)員聯(lián)誼 + 沙盤(pán)演練 + 專題講座

培訓(xùn)頒發(fā)證書(shū):

北京大學(xué)EMBA研修證書(shū)

課程大綱：

2014蘇州EMBA蘇州職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)學(xué)習(xí)中心
EMBA最近在國(guó)內(nèi)可以說(shuō)掀起了一片熱潮，范冰冰、王石、李亞鵬都去讀了，那么他們?yōu)槭裁磿?huì)選擇去讀EMBA呢。對(duì)EMBA的趨之若鶩難道說(shuō)僅僅是為了一紙文憑嗎，他們可以說(shuō)都是商人。僅僅是為了得到一張文憑的事，作為商人的他們不會(huì)做。他們既然選擇去做了，那么中間肯定是有價(jià)值的。而且價(jià)值很大。他們都是在做長(zhǎng)遠(yuǎn)打算，為讓企業(yè)在這條路上走得更長(zhǎng)，更遠(yuǎn)。也可以說(shuō)高瞻遠(yuǎn)矚吧。
下面我們可以來(lái)看看中國(guó)最近EMBA的排名來(lái)看看中國(guó)EMBA的一些趨勢(shì)：在本年度綜合排行中，清華大學(xué)經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院EMBA、中歐國(guó)際工商學(xué)院EMBA、北京大學(xué)光華管理學(xué)院EMBA和上海交通大學(xué)安泰經(jīng)濟(jì)與管理學(xué)院EMBA，蟬聯(lián)了前四名。
那么未來(lái)EMBA到底有哪些發(fā)展的趨勢(shì)呢：
A.品牌化、細(xì)分化生存：品牌化意味著要有一流的師資、一流的生源、一流的管理。未來(lái)，不重視品牌的商學(xué)院將沒(méi)有生存空間。在品牌化的基礎(chǔ)上，各個(gè)項(xiàng)目還將細(xì)分化，根據(jù)不同定位，區(qū)域性、行業(yè)性來(lái)細(xì)分。
B.順應(yīng)中國(guó)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型需求：中國(guó)正處在一個(gè)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期，在此期間，企業(yè)家們面臨很多的新挑戰(zhàn)和新困惑，是需要商學(xué)院來(lái)回答的。未來(lái)，要滿足這些需求，課程設(shè)置、教材都會(huì)有很大的變化。同時(shí)，要充實(shí)本土化案例的研究
C.國(guó)際化程度加快：目前來(lái)看，生源國(guó)際化還處在低比例階段，師資的國(guó)際化程度則越來(lái)越高。所以，中國(guó)商學(xué)院將花更多的時(shí)間和精力進(jìn)行對(duì)外交流，整合全球EMBA資源。
D.生源緩慢年輕化：隨著EMBA教育逐漸走向成熟，生源年輕化是個(gè)顯而易見(jiàn)的趨勢(shì)，學(xué)員的年齡和職位都將適當(dāng)?shù)亟档停�就如同今天的MBA，很多80后漸漸占據(jù)主流。但有所不同的是，EMBA生源降到一定程度后，將進(jìn)入一個(gè)穩(wěn)定狀態(tài)，職位和年齡不會(huì)一直降下去。未來(lái)，若能開(kāi)發(fā)出適應(yīng)新的生源的培養(yǎng)模式和培養(yǎng)手段，這些商學(xué)院將會(huì)有較快發(fā)展。
E.部分項(xiàng)目與MBA爭(zhēng)搶生源：基礎(chǔ)好的學(xué)院走高端化、精品化，基礎(chǔ)差的學(xué)院則被迫尋求以低價(jià)格生存。未來(lái)，市場(chǎng)上的各類EMBA項(xiàng)目將將越來(lái)越多。同其他行業(yè)發(fā)展初期一樣，激烈競(jìng)爭(zhēng)甚至是混亂將在所難避。非官方背景的行業(yè)組織或?qū)⒊霈F(xiàn)，以此規(guī)范行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)，促進(jìn)院校間交流。
所以，對(duì)于很多企業(yè)的老板來(lái)說(shuō)學(xué)習(xí)EMBA也是一個(gè)很好的機(jī)會(huì),相對(duì)門(mén)坎也沒(méi)那么高了。
EMBA蘇州報(bào)名須知
★.蘇州EMBA報(bào)名條件：專科以上學(xué)歷、具有3年以上管理經(jīng)驗(yàn)；
本科以上學(xué)歷、具有2年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)。
★蘇州EMBA招生對(duì)象
董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、企業(yè)最高決策層、銀行行長(zhǎng)等中高層，政府企、事業(yè)單位中高層管理人員
學(xué)制與學(xué)習(xí)方式：
★12個(gè)月，在職學(xué)習(xí)，每月利用一個(gè)周末集中2到4天集中學(xué)習(xí)。
聯(lián)系方式:
★ EMBA蘇州招生辦公室
上課地址：蘇州工業(yè)園區(qū)獨(dú)墅湖高等教育區(qū)

培訓(xùn)師介紹：

  國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師，高級(jí)人力資源管理師
專業(yè)人才測(cè)評(píng)職業(yè)資格
蘇州市人社局特聘培訓(xùn)師
蘇州市人社局特聘職業(yè)教育督導(dǎo)員
人社部中國(guó)職協(xié)高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師師資
國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師專家?guī)熧Y成員
國(guó)際注冊(cè)高級(jí)人力資源管理國(guó)際職業(yè)資格
蘇州市勞動(dòng)和社會(huì)保障局特聘企業(yè)培訓(xùn)師講師團(tuán)成員
曾服務(wù)于PYAL國(guó)際企業(yè)、澳柯瑪集團(tuán)，北京華聯(lián)集團(tuán)全國(guó)員工關(guān)系主任集團(tuán)人力資源經(jīng)理指導(dǎo)經(jīng)理。
江蘇某著名零售企業(yè)上市公司人力資源高管
同時(shí)兼任上海，蘇州多家大，中型企業(yè)人事法務(wù)顧問(wèn)
金方略國(guó)際教育機(jī)構(gòu)特聘MBA，EMBA高級(jí)講師