1.入門目標： 學習掌握賬務處理難點，及最先進的Order to Cash應收賬款管理模式，從訂單、出貨、發(fā)票、催款、回款這五個環(huán)節(jié)體現(xiàn)價值，為企業(yè)所帶來實實在在的現(xiàn)金流入，形成減少外部融資、提高增值性業(yè)務、降低債務利息支出的良性循環(huán)。 2.初級目標： 深入運營，通過透視利潤含金量，分析流動性，來提高AR & AP Accountant的財務技能，并且，著重設計了好的溝通模塊課程，通過適時引用數(shù)據(jù)，有序發(fā)問等技能訓練，克服大家在工作中不知如可開口，或者與客戶溝通，開口就錯的窘境。 3.中級目標： 中級階段的AR & AP Accountant開始嘗試管理，在公司可以單線條晉級應收主管、應收經(jīng)理，以及資金主管。因此，本模塊重點培養(yǎng)大家對應收/應付流程設計、控制（事前/事中/事后）的能力，并適度增加談判、創(chuàng)新課程，使工作起來游刃有余。 4.高級目標： 高級AR & AP Accountant除了企業(yè)內(nèi)部的晉級，還可以關注信用評級，賒銷風險，進一步拓展視角，與權(quán)力。并逐步通過積累人脈、資源來晉級。本模塊重點培養(yǎng)大家對客戶信用風險管控能力，改進效率，提高技能。
培訓頒發(fā)證書:
公司頒發(fā)證書
課程大綱：
一、課程背景
別小看應收應付會計（AR & AP Accountant），它不再是“借：銀行存款；貸：應收賬款”等幾筆分錄能搞定的。而需要眼觀六路、耳聽八方。 除了日常賬務處理，還要學會與人溝通，提交CWC-AR報表，使用DSO、壞賬率等動態(tài)指標，分析逾期賬款及跟蹤。更有甚者，如果企業(yè)客戶遍布全球，你還需熟悉法律，打飛的，參與海外客戶投保事宜及理賠。 AR & AP Accountant，成長不易！但又隱藏非常難得的晉級機會。 難道你還滿足于只做一個小會計嗎 想要少走彎路，請加入我們！